当前位置:首页 > HR社区 > 招聘选拔 > 正文
出现招工难的原因及分析
作者:电力人才网 时间:2014-3-31 阅读:

  随着国内经济的快速发展,一些地区出现招工难的现象,针对这个原因我们给予初步的分析。
1、从产业机构看:
先发展地区从产业机构而言,目前正从传统的劳动密集型制造业向高科技转型时期,产业的升级,必然导致中高级及专业技术人才供给短缺。
2、从产业转移看:
劳动密集型企业纷纷在内地设厂,加速了劳动力转移到中西部地区。
3、从薪资待遇看:
珠三角及沿海地区薪资待遇与内地薪资待遇相差缩小,且先发展地区消费、医疗、教育等费用上涨,使得月净收入与正发展地区缩小或相当。
4、从发展机遇看:
伴随内地经济的快速发展以及劳动密集型产业的内迁,内地发展中地区提供的个人就业、成长机会增多,吸引更多人群留在本地。
5、从人才来源看:
中高级人才来源渠道匮乏,通过报纸、网络、招聘会等形式获得的难度极高且带有一定的运气成分,而通过猎头的方式则要花费巨额的成本招聘,且不一定能在要求时间内到位。

分享到:
来源:www.88hrd.com | 关闭